Consejos para defender tus ideas delante de tu jefe

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Si en tu centro laboral aún se conserva el estilo de un jefe autoritario debe ser difícil entablar una relación cordial o en otros casos defender tus ideas ante cualquier proyecto. En esta situación es común que el personal no tenga la naturalidad suficiente para hablar debido a la falta de confianza o prefiera callar para no tener que lidiar con el carácter tajante de un superior, sin embargo hay casos en los que sí o sí se necesita ser escuchado, te proponemos estos consejos para defender tu posición delante del jefe, toma nota.

¿Por qué es importante escuchar a los colaboradores?

  • Mejora la confianza en ellos mismos y en el jefe.
  • Como empleado el defender tus ideas le permite al jefe identificar áreas de oportunidad, estas le sirvan para mejorar su nivel de gestión en la empresa.
  • Las ideas y percepciones diferentes permiten detectar fallas o nuevas oportunidades, siempre hay mejores cosas por hacer para optimizar un proyecto.
  • Las mejores respuestas resultan de lluvia de ideas con los colaboradores.
  • Una buena cultura empresarial refuerza el dialogo libre y abierto.
  • Se logra una retroalimentación honesta.

 

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En el mundo laboral los jefes son tan diferentes, los hay confiables, comunicativos, altivos e inclusive intimidantes, sea cual sea su carácter tienes que encontrar la manera de comunicarte con él abiertamente para lograr defender tus ideas.

  • Nunca olvides por más que estés en una situación difícil que estás hablando con tu jefe y no con un amigo. Las formalidades son importantes, toma en cuenta que tienes que expresarte educadamente, siempre dándole atención al lenguaje corporal y verbal: estos transmiten inclusive más que las palabras.
  • El tono de la comunicación tiene que mostrarse amable y cordial inclusive en momentos de gran molestia.
  • Organízate de antemano para que toques los puntos más importantes y logres transmitir lo que buscas, no vaya ser que debido a la tensión o nerviosismo termines dando otro tipo de idea. Toma nota en una lista el orden de temas que quieres tocar en base a prioridades.
  • Para defender tus ideas con propiedad no culpes a otros y asume tus responsabilidades, no te expreses negativamente sobre los procesos de la organización, sé objetivo y habla de tus colegas con el máximo respeto.
  • Ser directo sin asumir suposiciones o pensar que tu jefe piensa tal o cual cosa, si existe una duda ve directamente al punto para solucionar el problema.
  • Dentro de una comunicación la dinámica debe ser clara, para que te escuchen tú también tienes que hacerlo y tratar de no interrumpir. La idea es hablar y escuchar sino no se llega a ninguna solución.
  • Cuando hay dudas y piensas que algo falla en la relación con tu jefe intenta preguntarle qué espera de ti.
  • Para defender tus ideas no esperes la última hora, si no te sientes a gusto con algo o crees que estás asumiendo más de lo permitido, sé sincero reconociendo tus habilidades y explicando tu nivel de tiempo disponible.
  • Un jefe es el apoyo para mejorar tus labores en la empresa, si se convierte en un problema analiza la situación de buscar comunicación con él y volverte más cercano.
  • Ten confianza en tus habilidades, no temas decir lo que piensas, serás escuchado si lo haces de la forma correcta y con inteligencia. En esta situación ten control, los impulsos podrían hacerte actuar negativamente a la hora de defender tus ideas.

¿Te ha sido útil esta información? ¿Qué técnicas usas para defender tus opiniones en el trabajo? Compártelo con la comunidad online.

Vía:negocios.uncomo

foto:panamericanworld

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